社保缴费比例计算公式-社保缴费比例计算公式是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保缴费比例计算公式的问题，于是小编就整理了3个相关介绍社保缴费比例计算公式的解答，让我们一起看看吧。

1. 社保缴费率是怎样计算？
2. 社保总的缴费指数怎么算？
3. 2021年社保缴费基数怎么算？

社保缴费率是怎样计算？

社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例

例：如果一个人的上年度月平均工资是5000元，那么他需要缴纳的个人费用是5000*11%=550元;如果一个人的月平均工资是1500元，低于月平均工资的60%，需要按照下限缴费，缴费金额是1800*11%=198元;如果一个人的月平均工资是10000元，高于社会月平均工资的300%，需按照下限缴费，缴费金额是9000*11%=990元。

社保缴纳比例是：

　　1.养老保险缴费比例：单位：20% ，个人8%

　　2.医疗保险缴费比例：单位：8% ，个人：2%

　　3.失业保险缴费比例：单位：1.5%，个人：0.5%

　　4.生育保险缴费比例：单位：0.8%，个人：0

　　5.工伤保险缴费比例： 单位0.2%-1.9% ，个人：0

社保总的缴费指数怎么算？

社保缴费指数一般为职工本人上一年度月平均工资计算新职工第一年以起薪当月工资作为缴费基数。

职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。

1、职工工资在300%—60%之间的，按实申报，职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；

2、每年社保都会在固定的时间3月或者7月，各地不同核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明，社保缴纳基数是社会保险缴纳的缴费标准，根据基数与系数核定缴纳金额。

(1)平均缴费指数=(视同缴费指数×视同缴费月数+实际缴费指数之和)÷(视同缴费月数+实际缴费月数)。

(2)视同缴费指数=本人复员转业、单位改制或离开原单位前12个月月平均基本工资÷上年度全省在岗职工月平均工资。

计算结果大于3.0的取3.0。

(3)实际月缴费指数计算。

实际月缴费指数=本人月缴费工资÷上年度全省职工(在岗职工)月平均工资。

2021年社保缴费基数怎么算？

社保缴费基数什么意思怎么算

社保缴费基数是参保单位和参保人按比例进行缴纳社保，一般费的比例是按百分之60到百分之300，社保可以由用人单位缴纳也可以个人进行缴纳，但基数不同所得到的保障金额也会不一样。例如，社会平均工资是2000元，缴纳基数就是1200元——6000元之间。

社保缴费基数和工资有什么关系呢？

其实社保缴费基数和工资的关系体现在社保缴费基数的计算方法上。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为社保缴费基数；

2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为社保缴费基数；

3、职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其社保缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

通俗的说就是，当你的工资低于社保下限基数，按下限基数缴纳。如高于下限，按实际去年全年平均工资缴纳。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

到此，以上就是小编对于社保缴费比例计算公式的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保缴费比例计算公式的3点解答对大家有用。