培训-培训心得体会

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于培训的问题，于是小编就整理了6个相关介绍培训的解答，让我们一起看看吧。

1. 讲座和培训的区别是什么？
2. 培训方法有哪些？
3. 培训机构和学校的区别？
4. 培训类型有哪些？
5. 什么是三基培训？
6. 培训机构好还是学校好？

讲座和培训的区别是什么？

讲座是指坐下来听讲课，培训是指培养训练。讲座和培训有本质上的区别，两词所表达的意思也不尽相同，要注意辨别。比如讲座，某区为了普及一些老年健康知识，在大礼堂进行一场讲座，老年人受益匪浅。再说培训，小明刚进单位，报到后就要进行一个月的安全技能培训。

“讲座”一般就是指“对一个专题进行辅导、讲授、答题、解惑”。

而“培训”是指“较为系统地进行授课、辅导”。

讲座可以是培训的一种形式，即培训包含了讲座，这与收不收费是没关系的。

培训方法有哪些？

一般来说企业培训的方法如下：1、 讲授法：属于传统模式的培训方式，是指培训师通过语言表达，系统的向受训者传授知识，期望这些受训者能记住其中的重要观念与特定知识。

2、 工作轮换法：这是一种在职培训的方法，指让受训者在预定的时期内变换工作岗位，使其获得不同岗位的工作经验，一般主要用于新进员工。现在很多企业***用工作轮换则是为培养新入职企业的年轻管理人员或有管理潜力的未来的管理人员。

3、 工作指导发或教练/实习法：

这种方法是由一位有经验的技术能手或直接主管人员在工作岗位上对受训者进行培训，如果是单个的一对一的现场个别培训则称为我们企业常用的师带徒培训。负责指导的教练的任务是教给受训者如何做，提出如何做好的建议，并对受训者进行鼓励。

此外还有研讨法、 视听技术法、案例研究法、企业内部电脑网络培训法等。

一般常见的培训方法有

1讲授法

2游戏互动法

3案例分析法

4头脑风暴

5角色扮演

6沙盘演练

7实战练习法

8现场演示法

9***教学法

10实习作业法

以上是常用的十种教学方法，可以穿***行使用！

培训机构和学校的区别？

培训机构与学校本质的区别就是一个是盈利的，一个是非盈利的培训机构打折盈利的旗号，他们虽然说对学生的学习有很大的帮助，而且相当于是有一对多和一对一的教学方法，其中一对一的话，对学生的学习有很大的帮助和提高。一对多的话，稍稍微比学校老师管理比较严格一点。所以说在培训机构进行学习的话，差不多在一个月到三个月之间。学习效果就会有很大的提高。

至于学校的话，学校是非营利的，上学是每一个学生的义务。去到学校里面可以进行学习，完成中小学的义务教育，这期间是免费的，出了一些自费的。东西之外。学校比较有安全保障。

培训类型有哪些？

这个问的问题比较广泛，可以按照不同的类型来说一下：

1.兴趣爱好培训

这一类在我们的生活中比较常见，比如说：才艺吹拉弹唱、舞蹈音乐、绘画书法、养花养草养动物、健身摄影等，这些都算是兴趣爱好的培训，现在这种兴趣爱好的培训不光光是在线下有实体的培训班，很多有才艺的老师也开始网上授课啦。

2.有学习目标的培训

这一类常见的培训有这些：中小学生课程培训，也就是我们常说的K12教育的培训，成年人的培训，比如雅思托福计算机，或者驾照注会工程师，这些都是基于一定的非常明确的学习目标进行的，有时间节点和衡量目标。

3.自我培训

这种培训方式是在生活中非常重要的教育方式，例如，阅读，写作，参加行业论坛等，这些都是属于自我培训，其实还有一种更加重要的培训方式，那就是教其他人学习，都说教学相长就是这个道理。因为只有自己说得清楚，想得明白你才能把知识传授出去。

以上三种方式你常用的是哪一种呢？欢迎和小玉玉一起来聊聊哦。

培训也是教育的一种。培训是学习一种技能，培训后的你掌握技能去做想做的事情或工作。所以我认为的区别就是，教育是育人，更广泛，而培训更具体。上班转行的同学想转行，会选择培训加强自己。让已经会的老师来带自己入门深入。不同的人群需要的也不同，学生接受教育，成人没有技术，或者想学技术，就要经过培训，快速入门接触新的行业知识手段技能。当然也不乏自己花时间，自学成才，基本普通人要么花时间，要么花钱。看自己情况。培训最常见的就是一些机构，一般周期短，快速。但大家记得多去几次，有什么***的千万不要相信，看学员多不多，看教师多不多，看环境咋么样。

什么是三基培训？

三基培训内容如下：

1、基础理论：包括与疾病诊断、治疗有关的医学基础理论，如人体解剖、生病理、药理学、输液、输血、水电解平衡的基本理论，休克、感染、发热等病因及发病机理，常见病的诊断、鉴别诊断和处理原则，危重病人营养、热量供应以及理基础理论。

2、基本知识：包括为疾病诊断、治疗直接提供科学依据的临床医疗知识，如医疗护理诊疗规范、各种疾病的阳性体征、各种检验检查的标本***取方法及临床意义各种药物的基本成分、禁忌、作用方法、使用及适应症等。

3、基本技能：包括医护人员应具备的诊断、治疗的基本操作技能（如各种注节、穿刺技术、心肺复苏技术，手术的基本操作方法包括：洗手、穿脱手术衣、手术械的正确使用、打结、基本缝合方法等）和能根据掌握的理论知识和实践经验，结合病人的病情，拟定出诊断治疗***等的思维判断能力（如病历、医嘱、处方的书写能力、体格检查能力、诊断与鉴别诊断能力、门急诊处理能力、阅读***检査报告能力等）。

培训机构好还是学校好？

培训机构和学校都是教育教学单位，不能以谁好谁不好简单评论之。

培训机构既有它的独立性也有对学校内学习内容的补充性。有些考试主要是由培训机构承担的，如雅思、研究生入学考试等。而有些中学生学习的内容也由培训机构来作为补充，这也是根据不同学生的不同需要而产生的，它主要研究承担教学任务。学校作为学生受教育的场所，它具备系统的组织机构，既抓学生的教育管理工作，也抓教师的教学管理工作，是一项系统工程。培训机构相对学校来说，功能单一些，任务简单些，它是对学校教育教学内容很重要的补充，社会需要它的存在，在社会上也是不可获缺的。学校是所有适龄人受教育的场所，在社会发展中是必不可少的，是培养人材的基地，促进社会发展进步的有生力量！！

学校和培训机构给家长的需求、时间点不同的！

没法比较哪个好！

学校给家长和孩子需求是在校内的教育教学和孩子的安全！

培训机构给家长和孩子的需求是，校外时间对孩子的教育、特长、为家长提供便利的服务！

这个没有什么对比性！

不知道这个回答你是否满意！

不可单纯的一概而论，要看你的侧重点。以我的经历，分享以下几点：

1.培训机构入职门槛低，进入学校需通过招教或特岗(也有代课老师)；

2.培训机构会时周末集中上课时间长，压力大（特别是大考后，各种奇葩家长已上线）；学校课时相对分散；

3.培训机构薪资相对学校稍高（一般按课时算），学校工资稳定；

4.培训机构更锻炼人，能让你加速长大；学校发展空间大。

5.学校有固定***期，稳定些，更适合有孩子的已婚人士，可两头兼顾。

以上个人茁见，若你想当老师，可供参考，不到之处，见谅。

培训机构和学校虽然都是教学生文化知识的，但两者之间不能划等号。

学校是按国家教育部门规定的教学大纲，从浅入深的按学年系统地学习各学科的知识，是成体系的，不可或缺。

而培训机构是对某阶段的知识给学生于补习与加深，是一种***行为，可有可无；

因此在这里说机构好还是学校好不恰当，尤如说手机好还是电视机好一样，两者的功能完全不同，不能比较。

如果要比较，只能是学校与学校之间相比，培训机构与培训机构之间寻找差距才恰当，否则是风马牛不相及。

到此，以上就是小编对于培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于培训的6点解答对大家有用。