大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于劳动和社会保障局的问题,于是小编就整理了4个相关介绍劳动和社会保障局的解答,让我们一起看看吧。
人力***与社会保障局局百科?
中华人民共和国人力***和社会保障部(MOHRSS,国家人社部)是中华人民共和国***院主管人事行政和劳动行政的组成部门。其主要负责统筹拟订人力***管理和社会保障政策,健全公共就业服务体系,完善劳动收入分配制度,组织实施劳动监察等工作。隶属于中华人民共和国***院。
“劳动和社会保障局”和“社会保险事业管理局”的区别?
劳动和社会保障局就是以前的劳动局,后来加入了社会保障职能,统称为劳动和社会保障局。随着***改革,以后会逐步和人事局合并,统称为人力***和社会保障局。局级一般为正科级行政单位。
社会保险事业管理局,有些地市称为:保险事业处、社会劳动保险事业处等,一般为劳动和社会保障局下属事业单位。社会保险事业管理局一般为正科级事业单位,但列入行政化管理。
人力***和社会保障局,人事劳动和社会保障局,两个部门一样吗?
没有区别,2008年***院机构改革中,人事局和劳动局合并成现在的人力***和社会保障局,简称人社局。人事局是***职能部门,英文:Personnel bureau,下设编制委员会办公室、职务改革办公室、工资股、人事调配股、档案股、人才交流中心、人力***部等。人社局是***职能部门,下设编制委员会办公室、职务改革办公室、工资股、人事调配股、档案股、人才交流中心、人力***部等。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度***。扩展资料:人事局的工作职责:
1、执行国家公务员制度,负责全县国家机关公务员的职位 分类、考试录用、考核、职务升降、奖惩、工资***、退休 退职、权力保障等工作。
2、代县***进行一定层次的公务员管理和任免;宏观管理事业单位行政管理人员和专业技术人员;负责企事业单位专业 技术职务的评审工作。
3、研制拟定党政机构改革方案和国家行政机关职能调整意见,承办县机构编制委员会的日常工作。
4、负责全县党政机关、事业单位的机构编制管理工作,审核机构设置和人员编制调整。
5、负责企业、事业单位人事制度改革的协调工作。
6、负责拟定全县人才流动的政策,组织全县人才流动、培训和继续教育工作、建立人才流动的社会调节机制和人才信息库。
7、负责编制国家机关、事业单位工作人员***和工资***, 负责有关统计工作。
8、负责全县国家机关和事业单位人员的工资工作。
9、负责大中专毕业生分配和军队转业干部的安置工作。
10、负责人事法规普及和人事政策的调研工作,探讨人事工作为经济建设服务的有效途径。
2008年开始的机构改革,将原来的人事局、劳动局和社会保障局合并为人力***和社会保障局。人事劳动和社会保障局在官方层面是不存在的,可能有个别地区有这种说法。总体来说职能是一致的。
人力***和社会保障局和社会保险局有什么区别?
第一,管理的对象不同。
人力***和社会保障局管理的对象是人力***就业、在岗、薪酬和再就业。社会保险局管理职工的社会保险情况。
第二,理职责不同。
人力***和社会保障局履行人力***的平衡及综合管理职责,促进再就业。社会保险局履行社会保险管理职责,管理社会保险资金。
到此,以上就是小编对于劳动和社会保障局的问题就介绍到这了,希望介绍关于劳动和社会保障局的4点解答对大家有用。
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